10 Giugno 2020
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Nuove forme di lavoro: il coworking.
Nuove forme di lavoro: il coworking. La Risorsa Umana Nell’era dello smart working e della sharing economy anche il lavoro o meglio gli spazi lavorativi vengono condivisi. Sempre più spesso liberi professionisti, startupper, freelance e aziende gestiscono il lavoro in spazi di coworking: la nuova filosofia di lavoro che contamina competenze e talenti. La parola […]
Presentazione13 Maggio 2020
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Green Economy: l’evoluzione del lavoro – professioni sostenibili.
Green Economy: l’evoluzione del lavoro – professioni sostenibili. La Risorsa Umana Definiamo Green Economy un modello teorico di sviluppo economico che ha la sua origine nell’analisi bioeconomica del sistema economico nel quale, oltre ai benefici di produzione, viene preso in considerazione anche l’impatto ambientale. Vengono pertanto valutati tutti i potenziali danni all’ambiente prodotti dal ciclo […]
Presentazione13 Maggio 2020
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Soft Skills: Il Problem Solving
Soft Skill: Il Problem Solving – La Risorsa Umana.it Il Problem Solving fa parte delle c.d. soft skills. Per soft skills si intendono le “competenze trasversali” che, non essendo tipiche di determinate professionalità, sono presenti in ciascuno di noi e sono preponderanti in tutti i settori lavorativi e in tutti i ruoli. Il Dizionario Inglese […]
Presentazione13 Maggio 2020
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Lingue Straniere e Business
Lingue Straniere e Business. Le lingue straniere e il business moderno sono strettamente connesse a una riflessione di natura scientifica che ha come obiettivo il potenziamento dell’International business strategy. Il progressivo allargamento della sfera delle relazioni culturali, economico-sociali e politiche, che contraddistingue il mondo contemporaneo, genera un’elevata richiesta di competenze linguistiche a livello professionale. Un’indagine […]
Presentazione13 Maggio 2020
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Il Welfare Aziendale
Il Welfare Aziendale. Il Welfare Aziendale è l’insieme delle iniziative volte a incrementare il benessere del lavoratore. Negli ultimi anni il welfare aziendale ha modificato le logiche retributive all’interno delle aziende, e non solo di quelle più grandi. Perché se ne sente tanto parlare? Nelle grandi aziende tale strumento veniva utilizzato come mezzo di gestione […]
Presentazione