Somministrazione

Le migliori risorse con il massimo della flessibilità

Somministrazione

La Risorsa Umana.it si occupa di ricerca, selezione e assunzione in Somministrazione di personale a tempo determinato, indeterminato ed apprendistato.

Grazie alle nostre filiali e ad una dotazione tecnologica all’avanguardia La Risorsa Umana.it è in grado di soddisfare le tue esigenze di flessibilità e produttività nel pieno rispetto della normativa.

 

Caratteristiche del nostro servizio di SOMMINISTRAZIONE:

FLESSIBILITA’
se hai un business stagionale potrai contare su manodopera aggiuntiva lasciando invariato il tuo organico.

PRODUTTIVITA’
le/i nostre/i dipendenti in somministrazione ti consentono di evitare fermi o rallentamenti di produzione

RISPETTO DELLE NORME
il nostro personale è non solo esperto nella selezione ma anche aggiornato e profondo conoscitore della normativa.

STABILIZZAZIONE A TEMPO INDETERMINATO E STAFF LEASING

DIREZIONE
è l’unico strumento che ti consente di mantenere il potere direttivo sul personale esterno operativo stabilmente nella tua azienda (magazzino, manutenzione, lt, Ricerca e Sviluppo, Imballaggio e Confezionamento ecc).

SUPPORTO
ti consente di poter contare a tempo indeterminato su risorse specializzate senza incrementare il tuo organico.

REGOLARITA’
armonizza e regolarizza i contratti cosiddetti atipici (cooperative, partite iva, consulenze, collaborazioni) con lavoratrici/tori esterni che sono con te da tanto tempo e di cui non puoi più fare a meno.

APPRENDISTATO IN SOMMINISTRAZIONE

AGEVOLAZIONI
ti permette di poter inserire e formare personale giovane usufruendo delle agevolazioni tipiche dell’apprendistato e senza incrementare il tuo organico.

FORMAZIONE
ti consente di avere un unica/o partner che ti segue sia per la parte formativa sia per la parte amministrativa propedeutica all’apprendistato.

 

Perché la Somministrazione e non il Contratto a Tempo Determinato diretto?

Perché la somministrazione ha 6 proroghe contro le 4 del Ctd;
Perché la somministrazione non ha lo stop&go;
Perché la somministrazione non ha il diritto di precedenza;
Perché la somministrazione non è incremento del tuo organico.

Perché la Somministrazione e non la Cooperativa?

Perché la somministrazione è utilizzabile in tutte le aree dell’azienda;
Perché con la somministrazione le risorse possono usare i tuoi strumenti, le tue macchine, i tuoi mezzi;
Perché con la somministrazione le risorse rispondono a te.
Perché con la somministrazione le risorse sono più motivate

Il nostro processo di Somministrazione è garantito per professionalità, per riservatezza e per codice etico dal sistema di certificazione ISO 9001.

La Risorsa Umana.it è iscritta all’albo delle agenzie per il Lavoro con Aut. Min. prot. 0090 del 10/07/2000.

 

Dal 1° Settembre è operativo il nuovo servizio dedicato a tutti i nostri lavoratori somministrati che necessitano di informazioni amministrative o segnalazioni di problemi in merito alla busta paga e contratto di lavoro!

Infatti, sarà possibile contattare il numero verde: 800.556.060 dalle ore 11:00 – 13:00 alle ore 17:00 – 18:00

 

SEI UNA/UN LAVORATRICE/TORE SOMMINISTRATA/O? SCARICA QUI IL TUO:
LIBRETTO SULLA SICUREZZA DEI LAVORATORI

 

Contattaci!

Alcuni dei nostri talent

RIF. 679447 - IMPIEGATA L.68/99

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Candidata appartenente alle categorie protette (invalidità pari al 45%), condizione che non comporta limitazioni nello svolgimento di mansioni lavorative impiegatizie. Professionista senior, proattiva e affidabile, con consolidata esperienza continuativa in ambito amministrativo. Nel corso della sua carriera ha sviluppato competenze complete nella gestione documentale e nei principali processi amministrativi, tra cui emissione e controllo di bolle e DDT, coordinamento di consegne e ritiri, inserimento e gestione delle fatture, gestione dei rapporti con clienti e fornitori, monitoraggio delle presenze del personale, nonché organizzazione di archivi, magazzino e scadenziari. Si distingue per precisione, discrezione e ottime doti relazionali. Automunita e in possesso di patente B. Percettrice di NASPI a partire dal 1° aprile, è disponibile da subito e fortemente motivata a un rapido reinserimento nel mondo del lavoro, preferibilmente con un impiego full-time. Segnala la necessità di assentarsi per alcune visite di controllo già programmate nel mese di maggio.

RIF. 679008 - SEGRETARIA junior

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Candidata giovane, italiana di origine cubana da parte materna. Si presenta con un atteggiamento socievole e solare. È fortemente motivata a intraprendere un percorso professionale in ambito impiegatizio. Ha frequentato brevi corsi di formazione in contabilità e gestione aziendale e sta attualmente concludendo un corso di segretariato in lingua inglese, ma non ha esperienze nel settore. Si definisce una persona volenterosa, ha maturato un’esperienza di vita a Londra dal 2018 al 2025, che le ha permesso di acquisire una buona conoscenza della lingua inglese (livello B2). Desidera inserirsi quanto prima nel mondo del lavoro, anche per conciliare le esigenze familiari, garantendo massima disponibilità e puntualità anche se non automunita. Disponibile per tirocini e apprendistato.

RIF. 678973 - IMPIEGATA

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Candidata giovane che ha maturato solide esperienze come docente. Diplomata in Amministrazione, Finanza e Marketing, laureata in Scienze dell’Organizzazione e ha conseguito nel 2022 un Master come HR Specialist. Attualmente impiegata come docente di sostegno, è disponibile a valutare nuove opportunità professionali coerenti con il proprio percorso di studi in ambito impiegatizio. Valuta inserimenti iniziali in stage (a partire da €1000), finalizzati all’assunzione in apprendistato e a una crescita professionale. È alla ricerca di una posizione stabile e di lungo termine, in linea con il proprio percorso formativo. Si presenta come una persona solare, disponibile e curata. Possiede un ottimo lessico, buone competenze informatiche ed è in possesso dell’attestato di sicurezza base. Automunita, patente B