Outplacement
Accade spesso che un’azienda si trovi in difficoltà nel gestire le risorse interne in particolare riguardo il personale in esubero.
La Risorsa Umana.it offre a tutte le azienda un servizio di consulenza definito Outplacement, che permette il ricollocamento del personale in esubero grazie ad esperte/i del settore; il servizio consiste in un insieme di tecniche e di mezzi che i candidate/i apprenderanno per individuare agevolmente un’altra situazione professionale soddisfacente, per il bene reciproco dell’azienda e della/l candidata/o.
Le fasi del nostro servizio di OUTPLACEMENT?
Colloquio conoscitivo
Supporto della/l candidata/o nella fase di riqualificazione
Possibilità di ricerca tramite il network aziendale de La Risorsa Umana.it
Perchè scegliere il nostro OUTPLACEMENT
Notevole risparmio economico e di tempo
Miglioramento del clima aziendale
Scelta socialmente responsabile nei confronti delle proprie risorse
Possibilità di accordi sindacali agevolati
Il servizio di OUTPLACEMENT è sempre consigliabile per la gestione di situazioni delicate da parte delle aziende, che adotteranno così una politica di sostegno verso le/i proprie/i lavoratrici/tori in uscita.
Alcuni dei nostri talent
RIF. 673104 - TORNITORE CNC - PROGRAMMATORE CAD/CAM
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Tornitore CNC con esperienza consolidata nel settore delle lavorazioni meccaniche di precisione. Competenza tecnica macchinari multitasking e capacità di gestire l’intero processo produttivo: dal piazzamento alla programmazione avanzata tramite CAD/CAM TopSolid. Spiccate attitudini gestionali, maturate nel coordinamento di team operativi e nella gestione strategica del magazzino utensili
RIF. 636949 - PROJECT MANAGER
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Perito meccanico. Esperienza decennale maturata nel settore plastico e metalmeccanica. Gestione progetti di automazione industriale, dalla progettazione al collaudo, progettazione di stampi, attrezzature, macchine riempitrici e blisteratrici, componenti e prototipi meccanici. Preparazione cicli di lavoro per i reparti, creazione codici, distinte base, schede tecniche e manuali. Inglese B2.
RIF. 52815 - SUPPLY CHAIN & OPERATIONS MANAGER | SETTORE MODA...
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Manager con oltre 25 anni di esperienza nel settore moda e tessile, maturata in ambito Supply Chain, Logistica e Operations. Ha ricoperto ruoli di crescente responsabilità fino a Supply Chain Manager e Vice Direttore di Stabilimento, coordinando pianificazione produttiva, approvvigionamenti, logistica e budget. Inglese buono; conoscenza di SAP, Navision, AS400 e sistemi MRP.