MANUTENTONTORI/MANUTENTRICI JUNIOR
Rif: 218932
AREA BUSINESS: TRASMISSIONE DI POTENZA E MOTORIDUTTORI | TIPOLOGIA: Somministrazione
Inserita il 15/04/2026
SEDE LAVORATIVA:
ALTEDO DI MALALBERGO (BO)
NUM. CANDIDATI: 2 MANUTENTONTORI/MANUTENTRICI JUNIOR
RAPPORTO LAVORATIVO: TEMPO DETERMINATO
ORARIO LAVORATIVO: FULL TIME
NUM. CANDIDATI: 2 MANUTENTONTORI/MANUTENTRICI JUNIOR
RAPPORTO LAVORATIVO: TEMPO DETERMINATO
ORARIO LAVORATIVO: FULL TIME
REQUISITI:
- DISPONIBILITÀ IMMEDIATA;
- DIPLOMA O COMPETENZE IN AMBITO ELETTROMECCANICO / ELETTROTECNICO;
- CONSAPEVOLEZZA;
- ATTITUDINE AL LAVORO PRATICO, MANUALE E TECNICO;
- PRECISIONE, AFFIDABILITÀ E CAPACITÀ DI LAVORARE IN SQUADRA;
- DISPONIBILITÀ ALLA GUIDA DI MEZZI AZIENDALI;
- AUTOMUNITO/A.
Per maggiori informazioni o per inviare la propria candidatura è possibile inviare una mail con il proprio curriculum vitae in allegato all'indirizzo SOMMINISTRAZIONEBOLOGNA@LARISORSAUMANA.IT, inserendo come oggetto della mail il titolo del presente annuncio, oppure chiamare al numero 051 0301235 oppure scrivere al numero +39 3441292206.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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DESCRIZIONE:
La Risorsa Umana- Agenzia per il lavoro, filiale di Castel Maggiore (BO) - è alla ricerca di 2 MANUTENTONTORI/MANUTENTRICI JUNIOR
Scopo ASSUNZIONE DIRETTA, a seguito di iniziale inserimento in somministrazione.
SEDE: ALTEDO DI MALALBERGO (BO)
ORARIO DI LAVORO: FULL TIME, 8:00 - 17:00
NB: Il lavoro si svolge presso clienti, è richiesta flessibilità rispetto all'orario di fine lavori.
Scopo ASSUNZIONE DIRETTA, a seguito di iniziale inserimento in somministrazione.
SEDE: ALTEDO DI MALALBERGO (BO)
ORARIO DI LAVORO: FULL TIME, 8:00 - 17:00
NB: Il lavoro si svolge presso clienti, è richiesta flessibilità rispetto all'orario di fine lavori.
AZIENDAAzienda specializzata nella fornitura, installazione e manutenzione di impianti ad aria compressa, punto di riferimento per clienti operanti nei settori logistico e produttivo; disponibile a formare risorse junior, anche senza esperienza diretta nel settore, purché consapevoli della natura tecnica e operativa del ruolo e realmente motivate a intraprendere un percorso professionale impegnativo ma altamente qualificante.
POSIZIONE LAVORATIVA La risorse inserite verranno formate per operare nel ruolo di addetti/addette alla manutenzione tecnica di impianti ad aria compressa - ruolo fondamentale e delicato che richiede precisione, responsabilità e capacità di apprendimento continuo.Le attività includeranno: Installazione di impianti ad aria compressa presso i clienti; Esecuzione di test funzionali e controlli tecnici; Diagnostica e individuazione di guasti; Interventi di assistenza tecnica in loco; Riparazione e sostituzione di componenti meccanici ed elettromeccanici. È previsto un percorso strutturato di affiancamento e formazione interna, finalizzato a rendere la risorsa autonoma nel tempo e a costruire un rapporto di lavoro stabile e duraturo.
