IMPIEGATO /A BUSTE PAGA PART TIME 30 ORE SETTIMANALI
Rif: 218100
AREA BUSINESS: CONSULENTI DEL LAVORO | TIPOLOGIA: Permanent
Inserita il 23/03/2026
SEDE LAVORATIVA:
Modena (MO).
NUM. CANDIDATI: 1 IMPIEGATO /A BUSTE PAGA PART TIME 30 ORE SETTIMANALI
RAPPORTO LAVORATIVO: DA DEFINIRE
ORARIO LAVORATIVO: FULL TIME
NUM. CANDIDATI: 1 IMPIEGATO /A BUSTE PAGA PART TIME 30 ORE SETTIMANALI
RAPPORTO LAVORATIVO: DA DEFINIRE
ORARIO LAVORATIVO: FULL TIME
REQUISITI:
- diploma di Ragioneria o Laurea
- esperienza di almeno due / tre anni nella mansione
- precisione e capacità organizzative ed analitiche.
ORARIO PART TIME 30 ORE SETTIMANALI
Inquadramento e retribuzione saranno definiti in base all’esperienza del candidato.
Per maggiori informazioni, contattare la nostra filiale di Formigine: 059/5750524 e risorsaformigine@larisorsaumana.it.
N.B:
Tutte le candidature ricevute saranno esaminate; SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo. Diversamente vi invitiamo a non demordere! Sono tempi duri per tutti, ma in Italia abbiamo spirito indomito e splendide risorse; vi auguriamo il meglio e vi facciamo un grande in bocca al lupo!
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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DESCRIZIONE:
La Risorsa Umana, Agenzia per il Lavoro e per la Ricerca e Selezione del Personale – MODENA – per studio cliente di consulenza del lavoro, ricerca un/una IMPIEGATO /A BUSTE PAGA PART TIME 30 ORE. Sede di lavoro: Modena (MO).
AZIENDALa Risorsa Umana, Agenzia per il Lavoro e per la Ricerca e Selezione del Personale – MODENA – per studio cliente di consulenza del lavoro, ricerca un/una
POSIZIONE LAVORATIVA un/una IMPIEGATO / A BUSTE PAGA CON ESPERIENZA PART TIME 30 ORE.La risorsa si occuperà di elaborazione buste paga, pratiche di assunzione/cessazione e relativi adempimenti; gestione dei rapporti previdenziali e integrativi; gestione degli adempimenti periodici/annuali concernenti la gestione del sistema di remunerazione del personale dipendente (Uniemens - F24 - modelli CUD/certificazione unica – Modello 770 etc).
