RESPONSABILE AMMINISTRATIVO/A
Rif: 210020
AREA BUSINESS: ABBIGLIAMENTO | TIPOLOGIA: Permanent
Inserita il 15/09/2025
NUM. CANDIDATI: 1 RESPONSABILE AMMINISTRATIVO/A
RAPPORTO LAVORATIVO: TEMPO INDETERMINATO
ORARIO LAVORATIVO: FULL TIME
REQUISITI:
- Comprovata esperienza nel settore amministrativo-contabile;
- Conoscenza approfondita della contabilità generale e fiscale;
- Padronanza degli strumenti informatici aziendali;
- Capacità di gestione del personale, e solide competenze trasversali come la comunicazione, l'organizzazione, la risoluzione dei problemi;
- Capacità di analisi dei dati.
Tutte le candidature ricevute saranno esaminate; SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo. Diversamente vi invitiamo a non demordere! Sono tempi duri per tutti, ma in Italia abbiamo spirito indomito e splendide risorse, vi auguriamo il meglio e vi facciamo un grande in bocca al lupo! Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati interessati possono contattare: La Risorsa Umana.it srl - filiale di Carpi, via Carlo Marx 95 – 41012 (Mo) Tel. 059/642217 Email: risorsacarpi@larisorsaumana.it
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AZIENDALa Risorsa Umana, Agenzia per la Ricerca e Selezione del Personale – MODENA - per azienda del settore abbigliamento ricerca un/a
POSIZIONE LAVORATIVA RESPONSABILE AMMINISTRATIVO/ALa risorsa inserita si occuperà di: - Supervisiona la contabilità generale e analitica, gestisce la tesoreria e i flussi di cassa, si occupa della predisposizione e del controllo del bilancio annuale e delle relative documentazioni;- Supervisiona e coordina il team amministrativo, garantendo la formazione e lo sviluppo professionale dei collaboratori;- Analizza gli scostamenti tra budget pianificati e risultati effettivi, e propone soluzioni per ottimizzare le operazioni e migliorare le strategie aziendali;- Assicura il rispetto della normativa vigente in materia di gestione amministrativa, contabile e fiscale;- Prepara report periodici sull'andamento finanziario ed economico dell'azienda per la direzione.
